♨️ مقالات طبية

📌المدير الإداري – مستشفى أكد وسروج نزار محمد يكتب : فساد صحة الشمالية طبيب عمومى واحد مكنكش في مستشفى واحد لمدة
(6 سنوات) .. لمصلحة منو الكنكشة دي؟

✍️ نزار محمد

🔳رسالة مٌعاد توجيهها لبريد الدكتور علي بابكر، وكيل وزارة الصحة الإتحادية.

🔳تجريف الخدمات الصحية.

☘️المكان: مستشفى: أكد وسروج، “50” كيلو شمال مدينة دنقلا.
القصة: مستشفي مٌختطف و فيه رهائن.

أي زول حيجيبوه المستشفي دة بحالة ساخنة مصيرو مجهول؟

🔳يضطر المواطنون إلى استئجار عربات خاصة، لعدم توفر عربة إسعاف بالمستشفى، وكلو زول و مهاراتو المادية، عربية مكيفة، تكتك، عربية بوكو…
🔳جزء كبير من الطريق غير مُعبّد.
في فصل الصيف تتجاوز درجات الحرارة 40° مئوية، و كل مريض و حالتو الصحية، شختك بختك، يا صابت يا خابت، يا وصلت بحول الله يا إتلحستة في الطريق.

🔳أصل الحكاية:
طبيب عمومي واحد فقط، حصري و مكنكش لأكثر من “6” سنوات متتالية، و مدعوم، يرفض وجود طبيب آخر مقيم معه في المستشفى الحكومي، أكرر الحكووووومي، دكتور زائر و يجبو هو؟ مافي مشكلة.
رئيس و أعضاء لجنة تطوير المستشفي، ما عندهم أي مانع في وجود الدكتور الحصري ده كل هذه المدة لوحده في المستشفي، حالة ساخنة جات المستشفي؟
🔳تتحول، بكل بساطة لدنقلا، طيب ما قبل كدة في زول مات ب كومة سكري في الطريق، صمت …

ما من حقنا نسأل المعنيين بأمر الصحة و البلد؟

🔳أليس غياب التغطية الطبية الأساسية في المستشفيات الريفية مخالفة معيارية وقصورًا واضحًا؟
🔳أليس وجود طبيب واحد فقط في مستشفى حكومي كبير، و كبير جداً في وجود بنية تحتية ممتازة ودعم أهلي لا متناهي، شكلًا من أشكال تدهور وإهمال في الخدمات الصحية؟
خاصة مع وجود حوادث وحالات وفاة سابقة؟

🔳السؤال الأهم للإجابة على كل الأسئلة السابقة:لمصلحة من؟

خلو الأخلاق و الإنسانية و خلو الدين، من ناحية قانونية بس:

🔳وفقًا لدليل معايير ترخيص وتصنيف المنشآت الصحية الصادر عن وزارة الصحة الاتحادية:

🔳لا يجوز تشغيل مستشفى بطبيب واحد فقط.

يجب على المستشفى (وليس المركز الصحي): العمل 24 ساعة يوميًا ل 7 أيام في الأسبوع.
تقديم الخدمات الصحية الأساسية:
و ضمان استمرارية الخدمة دون انقطاع.

المشكلة التشغيلية:

وجود طبيب عمومي واحد فقط حصري و مكنكش في مستشفى حكومي كبير يُعد مخالفة، لأنه لا يمكنه تغطية:

(1) الطوارئ
(2) العيادات
(3) الولادات
(4) الحالات الحرجة.
(5) صيدلية الطوارئ و الإمدادات الاقتصادية.
ثلاث ورديات في اليوم و كل الأسبوع.

🔳و بالتالي:
هذا يمثل خللًا تشغيليًا خطيرًا
وعدم مطابقة لمعايير الترخيص
وقصورًا في التوظيف الطبي
ومخالفة صريحة لمعايير التشغيل.
“6” سنوات عجاف، تنافي كل نداءات التطوير و التقدم و الحوسبة.

🚨 المخاطر الصحية على سبيل المثال وليس الحصر.

غياب التغطية الطبية يعرض المرضى في القري لمخاطر مباشرة، خاصة في الحالات الطارئة مثل:

النزيف الحاد (خصوصًا بعد الولادة).

الولادة المتعسرة.

إصابات الحوادث. (Trauma)

ضيق التنفس الحاد.

التسمم.

الجفاف الشديد (الأطفال).

التشنجات (Convulsions).

التهابات الدم (Sepsis).

مثل هذه الحالات تحتاج تدخلًا فوريًا لإنقاذ الحياة و ليس تحويلاً بدم بارد إلي مستشفيات دنقلا.

🌾 واقع الريف:
المستشفيات الريفية يجب أن تعمل 24/7 بسبب طبيعة الحوادث (زراعية، طرق، لدغات، أمراض مزمنة) و استعداد الأهالي التام للمساهمة في رفع الكفاءة العلاجية لهذه المستشفيات و تطويرها.

🔳نقل المرضى إلى دنقلا صعب جداً بسبب:
المسافة.
الطرق الوعرة.
الحرارة العالية.
عدم توفر عربات إسعاف.
كلفة العربات الخاصة…
كلفة المستشفيات الخاصة.

🔳مما يؤدي في كثير من الحالات إلى فقدان المرضى في الطريق قبل الوصول للعلاج و الأمثلة كثيرة.

📛الزبدة:
وجود طبيب واحد في مستشفى ريفي:

❌ لا يطابق المعايير التشغيلية.

❌ يشكل خطرًا مباشرًا على حياة المرضى.

❌ قد يُعد إهمالًا طبيًا وإداريًا جسيمًا إذا نتج عنه ضرر أو وفاة.

💬 رسالة لمن يهمه الأمر من البرهان لغاية وزير الصحة، الولاية الشمالية.

📛الطوارئ في الريف = حياة أو موت خلال دقائق أو ساعات، و نسبة مرضى السكري و ضغط الدم في أوساط كبار السن في الريف عالية.
ولا يمكن لطبيب واحد تغطية كل هذا العبء.

إيقاف نزيف الأرواح و الأموال مسؤولية جماعية.

✊ رسالة للكل:

#محاربة الفساد جهاد.
#و تصحيح لوطن صحيح.
زي ما بلينا الجنجا بتاعين الخلا، بإذن الله بنبل جنجا المكاتب.
👇🏼👇🏼👇🏼👇🏼

📢 تابعوا معاي انا:
نزار محمد
المدير الإداري – مستشفى أكد وسروج
وحدة حفير مشو – الولاية الشمالية