في اليوم الأول لإضراب أطباء الأسرة والكوادر الصحية العاملة بالمراكز الصحية بولاية.. الخرطوم..نجاح ساحق وتماسك صلب يشبه الرعاية وناسها.. ((كم طرقنا من الأبواب.. علنا نجد آذاناً صاغية  فوجدناها مؤصدة دوننا  وإرادتنا ليست واهية))

جالينوس الطبي الصحة من لدن خبير. 

📌 في اليوم الأول لإضراب أطباء الأسرة والكوادر الصحية العاملة بالمراكز الصحية بولاية.. الخرطوم..نجاح ساحق وتماسك صلب يشبه الرعاية وناسها.. ((كم طرقنا من الأبواب..

علنا نجد آذاناً صاغية 

فوجدناها مؤصدة دوننا 

وإرادتنا ليست واهية)) .

✍️منصة جالينوس الطبي

🔺لجنة ممثلي أطباء الأسرة وكوادر الرعاية الصحية الأولية

بالمراكز الصحية – ولاية الخرطوم

الزميلات والزملاء الأعزاء ،  

المواطنون والمواطنات الكرام. 

(كم طرقنا من الأبواب.. 

  علنا نجد آذاناً صاغية 

فوجدناها مؤصدة دوننا 

وإرادتنا ليست واهية) 

🔳في ظل الظروف المعيشية والاقتصادية البالغة الصعوبة التي يمر بها العاملون والعاملات بمراكز الرعاية الصحية الأولية بولاية الخرطوم.. ترافق ذلك تردي مريع ببيئةالعمل بالمراكز الصحية ، وبعد نفاد كآفة سبل التفاوض المشروع والحوار الإيجابي مع الجهات الإدارية العليا المختصة، تُعلن لجنة ممثلي أطباء الأسرة وكوادر الرعاية الصحية الأولية عن الدخول في إضراب شامل عن مزاولة العمل والاستمرار فيه.. ويأتي هذا الإضراب.. استجابةً لتفويض القاعدة العريضة من العاملين بالمراكز الصحية بولاية الخرطوم 

🔳أولاً: دواعي الإضراب.. لقد وصل الحال بالكوادر إلى مرحلة لم يعد معها الاستمرار ممكناً بل مستحيلاً ، وذلك لادواعي والأسباب الآتية:

1. ضعف الاستحقاقات المالية وعدم تنفيذ الحد الأدنى للأجور لعام 2026.

2. عدم صرف بدل الإعاشة واستمرار المفارقات بين الفئات المختلفة.

3. تأخر صرف الحافز لأكثر من خمسة أشهر

4. تردي الوضع المادي إلى درجة عجز عدد كبير من الكوادر عن الوصول إلى أماكن العمل، مما انعكس سلباً على جودة الخدمة المقدمة للمواطنين.

🔳ثانياً: مطالبنا المشروعة: إننا إذ نؤكد حرصنا الكامل على صحة المواطن واستمرار خدمات الرعاية الأولية، نطالب الجهات المسؤولة بالآتي:

1. معالجة شاملة لأوضاع الكوادر وزيادة الأجور بما يتوافق مع الحد الأدنى للأجور لعام 2026.

2. الصرف الفوري والعاجل لجميع الاستحقاقات المالية المتأخرة، وتشمل: متأخرات المرتبات بواقع 14 شهراً، و تعديل حوافز التأمين و الأداء و الحافز الإداري بما يناسب الزيادة المطردة للأسعار في الآونة الأخيرة . و الصرف العاجل لحافز الأداء و حافز التأمين للخمسه شهور الأخيرة. 

3. صرف بدل الإعاشة وإزالة كافة المفارقات بين العاملين.

4. وضع آلية واضحة وملزمة لضمان انتظام صرف الاستحقاقات مستقبلاً وعدم تأخيرها.

🔳ثالثاً: توجهاتنا ورسالتنا: نؤكد للجميع أن قرار الإضراب لم يكن خيارنا الأول والمفضل، فلقد عقدنا عدة اجتماعات ورفعنا كثير من المذكرات.. رفعاناها بوضوح وبصورة تقرُّب المسافات لا تنأي عنها ، ولكن ضعف وغياب الإرادة في الاستجابة دفعنا اضطراراً لهذه الخطوة وجرَّنا لها.. فنحن نقدر الظروف التي تمر بها البلاد والمواطنون، إلا أن الحفاظ على كرامة العاملين واستمرار الخدمة وجهان لعملة واحدة. 

🔳على أن يبدأ الإضراب يوم الأثنين الموافق ٢٤ / ٨ / ٢٠٢٦ ، أولاً جزئياً ،و من ثَمَّ الإضراب الشامل التام إذا لم نجد الإستجابة ، وكل ذلك حسب الجدول المنصوص والتراتبي الخاص بهذا الموضوع .. والله الموفق،

✍️لجنة الإعلام.. لجنة ممثلي أطباء الأسرة وكوادر الرعاية الصحية الأولية.. بالمراكز الصحية – ولاية الخرطوم.. 22 أغسطس 2026م